——同德县人社局扎实推进基层服务提质增效

同德县人社局深入贯彻落实海南州委、同德县委关于“十化”党建各项部署要求，坚持以“十化”党建为总引擎、以“双联共建”为主抓手，纵深推进“人社服务进万家”活动，依托“政策宣讲直通车”特色载体，全力推动人社服务从“机关端”直达“群众端”，实现服务力量下沉、政策资源下沉、民生保障下沉，以党建引领基层治理、以联建赋能乡村振兴，切实把组织优势转化为服务效能、让党建活力转化为服务群众的强劲动力。

组织联建“一盘棋”，“肩并肩”组团下沉，机关村组拧成“一股绳”。局党组严格落实“双联共建”工作机制，精准对接基层需求，与巴沟乡下巴村、尕巴松多镇秀麻村结成联建对子，构建机关党支部+村党支部双向联动、协同推进的党建联建新格局。通过班子碰头会、“十化”党建工作培训会暨“双联共建”工作推进会等会议，统筹谋划、周密部署各项工作，创新推行“2名业务专干+1名村干部/驻村干部”组团服务模式，组建党员先锋服务队，常态化下沉基层一线开展服务。全力推动机关与村组实现组织联建、资源联用、服务联办、实事联办，以党建“一条心”凝聚工作合力，真正让机关村组上下联动、紧密协作，拧成基层服务“一股绳”。

访察民情“一线牵”，“点对点”上门服务，排忧解难形成“一股劲”。始终坚持以人民为中心的发展思想，聚焦群众急难愁盼，以群众需求为工作导向，紧盯就业帮扶、社保服务、政策宣传等民生重点工作，组织党员干部深入田间地头、村民家中，察实情、听民意、解难题、办实事，做到户户走到、人人见面、事事回应，用实干担当筑牢民生保障底线。一是精准摸排促就业。全面摸排登记联建村劳动力就业状况，精准筛查就业困难人员103名，细致梳理群众就近就业、跨省务工等各类就业需求，其中梳理就近就业意愿18人、跨省务工意愿3人，多措并举推动34人实现温棚就近就业，以精细化、精准化帮扶，全力拓宽群众增收致富渠道。二是贴心代办优社保。聚焦老年群体等特殊群众办事难点，为35名行动不便老人提供上门养老待遇资格认证服务，同步开展社保政策宣传讲解。细致核查联建村医保参保、报销情况，累计核查医保参保1094人、门诊报销576人、住院报销106人，用心用情守护好群众“养老钱”“看病钱”，筑牢民生社保防线。三是政策宣讲零距离。深入开展政策宣讲服务，现场为群众解答养老、就业、维权等各类政策咨询130余条，累计入户走访279户，发放便民服务卡350余份，把人社暖心服务送到群众家门口、心坎上。同时紧盯联建村实际困难，建立问题清单、需求清单，实行逐项落实、对账销号管理，目前已为尕巴松多镇秀麻村、巴沟乡下巴村配备电脑、打印纸等办公设备，切实改善基层办公条件，夯实基层服务阵地基础。

政策宣讲“一声响”，“心贴心”送策入村，惠民春风汇成“一片暖”。以“人社服务进万家”活动为抓手，依托“政策宣讲直通车”，精准打通政策传递“中梗阻”，推动政策宣传模式从“单向灌输”向“双向互动”深刻转变。坚持线上线下同频发力、同步推进，巧用群众听得懂、接地气的语言，通过藏汉双语宣讲、现场答疑解读、入户精准告知等多元化方式，让就业创业、社保参保、养老资格认证、劳动者维权等惠民便民政策家喻户晓、深入人心。同时持续推动服务阵地向村级延伸，把人社服务窗口搬到村民家门口，变“群众跑”为“干部跑”、变“被动办”为“主动办”，以更便捷、更优质、更高效的人社服务，持续提升群众获得感、幸福感与满意度。

下一步，同德县人社局将持续深化“十化”党建引领作用，不断夯实“双联共建”工作成效，聚焦民生服务短板弱项，持续优化服务举措、延伸服务触角，以更实作风、更硬举措、更优服务，用心用情解决好群众操心事、烦心事、揪心事，全力推动人社基层服务工作再上新台阶，为同德县乡村振兴与基层治理高质量发展注入更强人社力量。