同德县人民政府

2021年12月24日下午，同德县人力资源和社会保障局在县政府六楼会议室组织召开了人社系统2021年度年终总结会，人社系统全体干部职工共计100余人参加会议，会议由人社局副局长仁增卓玛同志主持。

会上，首先由仁增卓玛副局长通报了全国各地和省内纪检部门查处的涉及社保基金违纪违规的典型案例并组织观看了社会保险工作警示教育专题片，以典型违纪违法案例对人社系统干部职工开展集中警示教育。她指出，所有人社干部职工要以违纪违法案件引以为戒，不断强化法治意识、规矩意识、风险意识，筑牢思想防范意识第一道防线，始终秉持“红线”不能踩、“底线”不能破的原则，严格遵守相关法律法规，廉洁从政，为民办事。

会上，人社局党组书记、局长李元福同志总结了人社系统2021年来取得成绩和存在的问题，重点部署了人社系统2022年的工作目标。他强调，2021年县人社局全体干部职工能够始终坚持为民服务思想，以推动高质量发展为主题，突出稳就业保就业工作主线，有序推进社会保障制度改革、人事人才体制机制创新、和谐劳资关系构建等工作，深化系统行风建设，为全县民生发展工作贡献了人社力量，但也仍然存在一些问题。2022年作为“十四五”规划实施的起步年，大家要继续始终坚持人民至上的理念，把造福人民作为最重要的政绩，牢固树立“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的效率意识，不等、不停、不看，任务一布置，马上抓落实，工作一部署，马上去推动。力戒形式主义、官僚主义，注重实效，树立强烈的服务意识，把更多时间和精力放在具体工作落实上，推动工作理念从管理向服务转变，切实解决好群众的“急难愁盼”问题，让人民群众能更方便更充分的就业，有更可靠的社会保障。

会议最后，仁增卓玛副局长宣读了《关于表彰人社局2021年度优秀党员和优秀党务工作者的决定》和《关于表彰人社局2021年度先进个人的决定》，并且表彰了人社系统优秀党员和党务工作者，表彰了人社系统10名先进个人以及养老和医保参保率前三的乡镇经办人员。同时对人社系统困难党员和困难职工进行了亲切慰问并发放了慰问金。她要求，人社系统广大党员干部要以受表彰的先进集体和个人为榜样，紧紧围绕推进人社事业稳定发展这一大局，不忘初心、牢记使命，立足本职、扎实工作，为增进群众健康福祉、推动全县人社事业高质量发展作出新的更大贡献。